Общий бюджет, заложенный на увеличение оплаты труда в компании, составляет 10%. Размер пересмотра каждого сотрудника будет определяться исходя из личных результатов и уровня вознаграждения за конкретную специальность на рынке труда.
Для производственного персонала рост зарплат составит в среднем 10% с учётом оценки индивидуального вклада.
Александр Шевелёв, генеральный директор «Северстали»:
«Одна из стратегических целей нашей компании – лидерство качества …